三八红旗手主要事迹材料（优秀8篇）

在平时的学习、工作或生活中，说到事迹，大家肯定都不陌生吧，事迹可以起到引导读者认识先进，学习先进的作用。想拟事迹却不知道该请教谁？读书破万卷下笔如有神，以下内容是虎知道为您带来的8篇《三八红旗手主要事迹材料》，希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

最新三八红旗手事迹简介 篇一

____同志，生于1976年7月，在职研究生。____年进入雁塔区政府办公室，先后任副科长、科长等；

____年5月担任中共雁塔区团委副书记；

____年8月，进入____市浐灞生态区管委会，先后担任办公室副主任、机关党委副书记等职务；

____年3月至今担任____市浐灞河发展有限公司办公室主任。该同志学习刻苦，待人热诚，对工作认真负责，踏实勤奋，具有强烈的事业心和责任感，充分体现了当代女干部的风范和魅力。一、勤于学习，不断提高个人思想素质和业务素质理论是行动的先导。长期以来，____同志坚持“学理论、抓方向、懂全局、出主意、谋发展”工作思路。在____年积极参与纪律作风整改活动，使得她在党性修养、理论水平、创新意识等方面加强自身的素质提高，坚定的树立了她为人民服务的信念，学习效果显著；

另一方面她积极学习业务知识，不断拓展自己的知识面，提高自身的知识素养、人文素养和解决实际问题的能力、组织管理能力、应急应变能力，综合分析能力和参谋决策能力。二、扎实工作，取得显著成绩工作中，____同志能够本着负责、认真、尽职尽责的态度，无条件的承担领导布置给她的任务，以最优的标准来严格要求自己，业绩突出，成绩显著，得到了领导的肯定和干部员工的赞誉。在浐灞河发展有限公司办公室主任的岗位上，面对公司初创的最大实际：

她认识到，制度建设、制度创新是企业规范管理、科学运作的一项基础性工作。按照务实管用、夯实工作基础、简洁高效的原则，分清先后，着手重点，稳步推进，一手抓内部规范，一手抓制度建设，先后组织制定了公司工作流程、行政管理、人事管理等规章制度17项；

牵头各部、各子公司制定了财务管理、资产管理、工程管理等规章制度15项；

督促引导各子公司制定了内部管理制度，并制作了公司行政管理制度和工程管理制度汇编，理顺了工作流程，确保了公司各项工作科学有序运转。

她推行亲情化管理，热诚关心每位同志的学习和生活，最大限度地给以力所能及的帮助，大力营造“团结、拼搏、向上”的工作氛围，和同事们一道深刻领悟浐灞生态区“学习统一思想，干事凝聚人心，务实转变作风，创新体现水平”的工作方针。“摸实情、说实话、写实文、办实事”，把握细节，从领导平时的讲话中琢磨思路，从领导改稿中体会其要求，力求思路清、高度够、表达准、特色明、彰显领导风格。她时刻要求自己做一个“领导放心、遇事留心、工作用心、办事细心”的办公室主任，全力做好公司信息调研工作，以文辅政，努力在服务公司决策，促进发展上有所作为。

她按照公司“三定方案”，大力推行体制机制改革，组织制定了人事、劳动、薪酬、福利、培训等制度，使公司人事工作有章可循，走上了规范化管理的道路。她着力培养办公室同志“敢于谋事、精细做事、严格管事、高效成事、和谐共事”的品格，按照大事讲原则、小事讲风格、有事多商量、遇事互相帮、好事多谦让、责任共担当的准则，胸怀宽一些，度量大一些，姿态高一些。对公司开展的各项工作，能积极主动向管委会报告，并坚持将公司形成的文件、重要材料等上报管委会，使之及时了解公司工作动态，对公司各项工作进行有效地监督和指导；

对办公室及其各部、各子公司开展的重要工作，能坚持向领导班子沟通汇报，使领导班子随时了解、掌握各单位工作动态，使办公室工作更好地服从和服务于公司整体工作大局；

加强与各部、各子公司的沟通协调，勤勉扎实做好了与各单位联系协调工作。

她“重落实、敢落实、善落实”，要求自己和办公室同志要“低调做人，高调做事”，正确把握刚性和柔性的艺术，紧紧围绕中心、突出重点，实行月计划执行情况反馈机制，汇总通报、重点跟踪、督察督办机制。对于职责范围内的工作坚决抓紧抓好，做到件件有回音，事事有着落；

对于总经理办公会、领导批示件、安排的重点工作逐项细化分解，明确完成时限、节点，及时跟踪了解，分别归类，制成表格，有力地确保公司各项决策部署不折不扣落到实处。

她于细致处见精神，细微处见境界，规范运作程序，细化工作流程，人人责任分明，处处有章可循，事事有始有终，利用有限的资源，做到精虑无失，深谋无虞，慎行无错，大事精办，急事快办，要事稳办，凡事细办。牵头制定了公司办公室分配方案，购置了办公家具，顺利完成了公司搬迁任务；

建立了办公用品采购领用保管制度，及时做好搬迁后办公用品的购置供应；

加强车辆管理，确保了公务用车需要；

高标准完成了历次接待任务；

完成新员工电脑配置、网线及电话线安装工作，确保了公司正常运转。三、待人真诚，具有较高声望生活中____同志是一位热情、开朗、乐观向上，积极进取的同志，真诚的关心下属的工作、学习和生活，给他们最大限度的提供帮助，与周围同事的关系融洽，并能积极主动的帮助他人，团队协作精神强，待人真诚，与人为善，人际关系处理的妥当，具有较强的责任感和使命感，一切以集体利益为重，以工作为先，不计较个人得失，在公司干部员工中具有较高的个人声望。

在____年述职时____同志写下了这样的话，“新的一年，我将以‘参谋有道，督办有效，协调有方，保障有力’为己任，不断提高自身的综合素质和业务水平，为公司又好又快发展，贡献力量”。单位的同志都知道，____同志就是这样一个人，她在办公室主任岗位上，认真践行“耐得住寂寞，挡得住诱惑，管得住小节，经得住考验”的人生信条，努力地工作着，奉献着，成为公司女同志的一面旗帜。

红旗手优秀事迹简介 篇二

___是东北师范大学经济学院教授，经济学博士，博士生导师，金融研究所所长，东北区域经济研究中心副主任。兼任__省政府决策智力支撑体系咨询委员、中共__省委政策决策专家咨询委员、__省社会科学规划项目专家评审委员、中华日本经济学会理事、中国世界经济学会理事等学术职务。曾任日本东京大学、一桥大学、东京都立大学、东京女子大学客座研究员。20____年荣获__省“三八”红旗手，__市“三八”红旗手、“巾帼十杰”等荣誉称号。

__X教授长期从事国际金融、世界经济、区域经济的教学和研究工作。在《中国社会科学》、《管理世界》、《世界经济》、《世界经济与政治》、《日本学刊》、《经济评论》、《光明日报》理论版等国家级和省级学术刊物上发表学术论文80余篇，参加编写辞书、教材、著作5部，撰写学术专著2部。1996年以来，主持国家级及省部级科研项目9项，其中国家社会科学基金项目1项，国家教育部人文社会科学规划项目2项，国家科技部软科学项目1项，__省社科及软科学项目5项。获国家教育部及__省政府社会科学优秀成果奖5项。为学院的世界经济、区域经济、金融学的硕士点、博士点的申报及学科建设做出了突出的贡献。

在教学方面，__X教授承担着本科生、硕士生、博士生等多层次课程的教学工作，年年超额完成教学工作量。每次备课她都重新修订讲义，并将自己的科研成果结合到教学中去，其融会贯通、深入浅出的知识传授方式，深受学生们的喜爱。她特别注重培养学生的读书习惯、创新思维、科研能力和经济分析能力。为了提高教学质量和学生的综合素质，不断补充新知识，介绍理论研究的前沿状况，改进教学方法，在多媒体教学，案例教学，启发式教学等方面收到很好的效果。在历年的学生对教师授课的评估中均被评为优秀课程，并多次荣获东北师范大学优秀教学奖。许多她指导的本科生、研究生在校期间就在国家级及省级学术刊物上发表质量较高的学术论文。

在出色的完成科研和教学工作的同时，___一直担负着一些行政工作。然而，无论是做学生的辅导员，教研室主任、系主任、还是主管学院的科研工作，她都尽职尽责，脚踏实地，谦虚严谨，秉公办事，有良好的职业道德和较强的组织工作能力，赢得广大师生的尊重和信任。

多年来持之以恒的勤奋努力，使她打下了坚实而深厚的专业基础理论的功底，并以敏锐的创新思维，不断探索和研究我国对外开放和经济改革中遇到的重大理论和实践问题。早在20世纪80年代末，___就在她的论文中论证了资本主义与社会主义两种制度优势互补相互融合才使双方都获得了发展的观点，对推动思想解放起了重要的舆论准备作用。1996年由__X教授主持完成的__省社科“九五”规划项目《__省利用外资的实效与对策研究》，提出了创办__省及__市留学人员创业园区的政策建议和实施办法，以及建立针对__省籍的海外移民、留学人员、劳务输出入人员、国际商贸人员、外事工作人员的信息库，跟踪调查机制及对上述人员引进外资的创业激励、奖励、荣誉机制等对策，具有实际的社会经济效益和价值，部分建议措施已被采纳。1997年___在《中国社会科学》发表的《论开放经济下一国货币内外价格的背离》一文，对以往传统理论难以解释的一国货币“内贬外升”或“内升外贬”的货币内外价格背离的异常现象，作了开创性的理论分析，并提出了在开放经济条件下，防范外部冲击和国际金融危机的具体对策，具有的理论和现实意义。论文发表后产生较大的社会反响，入选《“九五”科学技术成果选》，先后获得东北师大、__省政府、教育部全国高校的社科优秀成果奖。20____年由商务印书馆出版的《市场经济“现代体制”与“东亚模式” 》一书，开创性地研究了市场经济体制从“古典”到“现代”的演进理论，并以市场经济“现代体制”理论分析“东亚模式”，在学术界得到很高的评价，其中部分章节，被《决策者参考丛书》采用。__X教授目前正在主持《东亚货币合作研究》、《国际区域货币合作模式研究》、《人民币国际化问题研究》等国家社科基金项目、教育部“十五” 规划项目和科技部的软科学项目，加上已经完成的教育部“九五” 规划项目《国际金融危机研究》，她的研究形成了关于国际货币问题的较为系统的前沿性研究成果，在国内学术界产生一定的影响。

自1991年以来的10年间，__X教授曾四次被选派去日本学习进修，同日本著名的学者进行合作研究和学术交流。她不仅每次都能按时归国，完成学习和研究任务，而且都取得了相应的研究成果。

红旗手事迹材料 篇三

一、营业部 __敏

我是农商行营业部的会计主管齐丽敏。我从以下几方面做好自己的本职工作：

(→www.huzhidao.com←一)强化会计职能、践行主管职责、实现精细化管理。发挥会计职能就是熟练掌握财会制度，正确处理记账流程，做领导称职的"会计"、做金融市场部贴心的"会计"、更是做基层网点信任的"会计".

(二)创新工作方式、提升服务质量，打造服务品牌。创新是工作的灵魂。通过设立爱心服务窗口、爱心专席、幸福糖罐等形式，对一些老、弱、幼等特殊群体提供更人性化关怀。创造"微笑之星"、"文明之星"、"规范之星"、"业务精英奖"等服务品牌，主打微笑品牌。

(三)兼顾授权与控制，培养新生力量、努力打造一流团队。依据每个员工专长与能力，赋予她们适当而具有挑战性的工作，给予她们机会成长、尝试错误，让她们经由工作发展自己的能力与兴趣。在适当的时候进行过程监控，给予员工指导和帮助。

二、东昌支行 __群

(一)加强学习，用心工作。做为一名会计主管，在工作中，我多看、多学、多想，碰到疑难问题，及时向上级管理部门请教与沟通，使自己全面掌握各岗位各环节的操作规程，准确地指导工作。

(二)做好助手，团结同志。作为一名会计主管，在实际工作中，我积极参与、支持行长工作。对同事多一点关心、体谅和包容，对新员工严格要求，认真指导。凭借多年的工作经验和娴熟的业务技能，帮助新员工解决工作中遇到的难题，带领全体员工心往一处想，劲往一处使，共同为完成本社目标、任务出汗出力

(三)鼓励员工利用好总行提供的平台，展示自己，提升自己。积极参与总行组织的演讲比赛、技能比赛等等，善于把握机会展示、提升自己的综合素质。现在东昌支行有一名员工被总行聘任为讲师，一名员工为业务能手，且在6月分获得了总行组织的"学业务、强素质、提水平、创佳绩"会计业务知识竞赛(团体赛)二等奖，11月"凝神聚力，向农商行成立一周年献礼"知识竞赛三等奖。极大的激发了大家的热情及集体荣誉感

三、梁水镇支行 __旋

周旋同志是梁水镇支行的一名普通员工，没有轰轰烈烈的事迹，也没有惊人的壮举，但她在平凡的岗位上兢兢业业、刻苦努力，得到了领导和同事们的赞誉，该同志处处严格要求自己，时时发挥着表率作用，模范遵守各项规定，做到自重、自省、自警、自励，在学习上，她坚持不懈认真学习金融法律法规和内部规章，坚持练习各项岗位技能，尤其是资料录入方面，有着突出的贡献，代表全区在市办的比赛中取得了优异的成绩，经常在业余时间帮助大家练习技能，帮助后劲，掀起了梁水镇支行年轻员工技能练兵的高潮。在工作中，办事公道，经常舍小家顾大家，处处以农商行利益为重；在工作之余，常常与周围同事聊天，嘘寒问暖，让大家感到无比的亲切，员工都相信这位姐姐，愿意把高兴的事、烦恼的事都告诉她，和她分享快乐，向她寻求解决问题的方法。一滴水珠虽小，却可以折射出太阳的光辉，一颗石子虽微，却能铺筑坚实平稳的大道，周旋同志认真坚持一名农商行员工的职业操守，以万分的热情投入到紧张的工作中，发扬爱岗敬业、忠于职守的高尚品格，践行立足本职、努力拼搏的敬业精神，努力成为聊城农商银行的一名优秀员工。

红旗手先进事迹材料 篇四

赵xx，19xx年xx月出生，汉族，研究生学历，中共党员。现任xx省机构编制委员会办公室综合处处长（20xx年至20xx年兼任机关党委副书记、机关纪委书记）。历任xx省机构编制委员会办公室事业单位登记管理处副处长，机关编制处调研员、副处长，事业单位登记管理处处长。

在省编办工作的10多年时间里，无论在哪个岗位，无论担任什么职务，赵同志始终紧紧围绕全省机构编制各项中心工作，锐意进取，尽职尽责，任劳任怨，顺利完成各项工作任务，展现了“巾帼不让须眉”的女性风采。因工作表现突出，个人多次获得表彰，20xx至20xx年，连续3年年度考核被评为优秀等次；20xx至20xx年，连续2年荣获“个人嘉奖”；20xx年被评为xx省“综治干部下基层，服务管理创平安”活动先进个人；20xx年荣获“个人三等功”。从20xx年担任机关党委副书记以来，为单位获得多项荣誉称号，省编办连续3年荣获“党建工作目标管理先进单位”称号、荣获“20xx至20xx年度先进基层党组织”称号、荣获“20xx至20xx年度档案工作先进集体”称号。

一、常修党性，坚定中国特色社会主义理想信念

（一）加强学习，坚定理想信念。认真学习党的基本理论、基本路线和中国特色社会主义理论体系，不断深化党的十八大、十八届三中全会和四中全会、省第六次党代会以及习近平总书记系列重要讲话精神的认识，进一步坚定理想信念，较好地形成了正确的世界观、人生观和价值观，切实增强贯彻执行党的基本路线、方针、政策的坚定性和自觉性。

（二）以身作则，践行理想信念。积极投身到党的群众路线教育实践活动和集中整治“庸懒散奢贪”问题专项活动，以鲜明的政治态度和“抓铁有痕”的干劲践行自己坚定的理想信念。多次组织召开支部专题会议，坚持率先发言表态，谈心得说体会，将自己学习和领会的精神与大家分享。认真撰写剖析材料，不找下属代笔，不借阅他人材料，切实把自身问题找准找全，真正做到对自己负责，对党组织负责。坚持把践行理想信念与实际工作紧密结合，在组织人事工作中，坚持原则、公道正派、不以权谋私，充分发扬无私奉献和甘为人梯的精神；在财务管理工作中，顶住各方压力，严格按经费标准抓落实，对于不规范、不合规的经费报销坚决不予通过，同时讲究方式方法，耐心作好解释工作。

（三）强化教育，发挥引导作用。牵头组织制订《进一步加强机关党员管理工作的意见》，明确要求全体党员干部加强政治理论学习，进一步坚定中国特色社会主义理想信念。以贯彻落实《意见》为抓手，多次组织开展理想信念专题宣传教育活动，采取现场教学、专家授课、学习讨论等多种形式的教育方式，让学习内容变的更加形象具体和易学易懂，以不同的表现方式呈现在干部面前，帮助干部学懂学透入脑，从而进一步坚定理想信念。

二、勇挑重担，充分发挥巾帼不让须眉的半边天作用

（一）全面提高干部教育培训工作质量。组织研究制定年度干部教育培训计划，明确干部教育培训具体任务和要求，并提出建立“四个结合”的干部教育培训新机制。组织创办科级干部论坛，将其打造成具有业务知识讨论、干部之间思想交流、个人综合素质成长等三大功能的新平台，使年轻干部的业务水平、工作能力和自身素质都得到大幅度提升，取得了显著成效。利用在清华大学参加EMPA双证研究生班学习的机会，有力协调培训事宜，促使在清华大学成功举办两期机构编制业务培训班，使全体干部开拓了视野，增长了见识，提高了素质能力。为保证培训质量，还组织建立和完善学员管理制度，加强对干部的学习态度、参与程度、互动效果、学习成果等情况进行监督检查，将教育培训纳入年度个人考核，与年终评优挂钩，确保有效落实，促使大家端正学习态度，严肃学习纪律。

（二）强化党组织建设，增强党组织活力。组织指导制订《支部工作目标管理考核办法》、《支部工作目标管理考核评分标准》等制度，进一步规范和完善党建工作制度化建设。全面推进党务公开，严格党组织生活，落实“三会一课”、民主评议党员、党性定期分析等制度，保障党员知情权、参与权、选举权、监督权，提升党员对党内事务的参与度。组织参与省直机关迎接建党90周年“万人红歌颂党”，并取得一等奖的好成绩。组织妇女干部职工参加文明礼仪讲座，提高大家的文明礼仪意识。组织指导我办党员干部参加省直机关文艺汇演、摄影比赛、征文比赛等活动。

（三）推动事业单位登记管理工作迈上新台阶。20xx年，组织启动省本级网上登记管理工作，实现了在线办理登记管理业务，建立了网上登记管理电子档案库，实现登记管理数据随时查询、分析和汇总，省本级网上登记覆盖率达100%。组织举办多期事业单位登记业务培训班，讲授档案管理和信息管理业务知识，切实提高全体管理工作人员工作水平。组织撰写印发《xx省事业单位登记管理指南》，提高管理服务对象申报材料质量，取得显著的宣传效果。参与完成全省3600家事业单位登记资料的整理、汇总，整理省本级事业单位法人登记档案560盒，归档文件材料近2万份，增补材料200份，进一步规范登记档案工作。

（四）敢于担当，树立“铁娘子”形象。面对有一定难度的扶贫和综治维稳工作任务，赵同志不回避，没以自己是女同志为由推托，而是敢于担当、冲锋在前，得到干部群众一致赞扬。坚持领导带头，积极报名参加驻村扶贫工作队，先后多次驱车至200多公里远的五指山市扶贫点，走农户、下乡村，深入了解当地群众住房、饮水难等问题，帮助协调资金80余万元，为群众解决燃眉之急。同时，深入到荒野山林和田间地头，掌握土地界线实情，通过耐心细致、公正合理的调解，妥善协调澄迈县综治维稳点土地纠纷问题，维护了当地社会和谐稳定。在扶贫和综治维稳工作过程中，赵同志不怕苦、不怕累，既当指挥员、又当战斗员，敢于打硬仗、啃硬骨头，树立了“铁娘子”形象。因综治维稳工作表现突出，20xx年被评为xx省“综治干部下基层，服务管理创平安”活动先进个人。

三、提升修养，以“四自”精神鞭策自己

（一)自我充电，提升个人价值。机构编制工作涉及面广、政策性强，加强学习是做好这项工作的根本要求，因此赵同志牢固树立终生学习的理念，坚持学习学习再学习。20xx年，通过参加全国统一招考，考取了省委组织部组织的清华大学EMPA(双证）高级公共管理专业硕士研究生，自身知识结构进一步优化，不仅个人价值再一次得到全面提高，而且也成功塑造了“知识女性”形象。在自己的影响下，全办现共有4人报考了公共管理硕士研究生，在全办营造出主动学、积极学的良好氛围。

（二）不畏辛劳，撑起家庭重任。因为家庭原因，自己承担了全部家务和扶养女儿的重任，独自撑起了整个家庭。由于对事业的追求和繁重的工作任务，经常是最后一个下班，回到家后又要给女儿烧菜做饭、辅导完成作业，然后收拾家务卫生，接着还要思考工作，做完这一切已经是很晚了。一天下来，整个人像陀螺一样，没完没了的转不停，不仅身心疲惫，还承受着一般人无法想象的压力。这样的日子十多年如一日，自己努力坚持下来了，不仅没影响工作，也照顾了家庭，但其中的辛酸只有自己能够体会。孩子也很争气，于20xx年考上了一本大学。

（三）尽心尽力，孝顺父母。父母年纪大了，身体也不好，特别是父亲于20xx年查出得了癌症，对自己又是一个重大打击。虽然没有同父母居住在一起，而且忙碌于单位和家庭之间，但仍然坚持抽时间去看望照顾父母，了解他们的身体状况，宽慰他们的心。即便如此，自己常常自责，感觉愧对父母，对父母的关心关爱不够，毕竟“百善孝为先”。作为女儿，自己何尝不想像其他女儿一样，在老人跟前尽孝，但现实生活给自己压了太多太重的担子。可是父母一点也没有怪自己，因为他们知道自己的难处。经历了种种坎坷与磨难，自己变的更加坚强、勇敢和自立，也更加成熟，相信自己可以撑起属于自己的那片蓝天。

红旗手先进事迹材料 篇五

某某同志是我校一名普普通通的教师，没有轰轰烈烈的事迹，也没有惊人的壮举，但她在自己平凡的岗位上兢兢业业，刻苦钻研，得到了领导、同志们的赞誉、学生的认可，为班级创造了良好的学习环境和育人环境。

某某同志热爱祖国，拥护党的领导，思想进步，积极参加单位组织的政治学习，认真领会会议精神。她组织纪律性强，坚守工作岗位，积极参加各种义务劳动，恪守职业道德，凭着高超的教学艺术，良好的师德及高尚的思想品质得到了领导同志们的一致好评。 她于1995年毕业于乌盟师专，分配到我校从事历史教学任务，并担任班主任管理班级事务。在教学中，她虚心向老教师请教，很快熟悉了教学，掌握了教学艺术，练就了教学基本功，并积极进行教学改革，教育创新研究。不断更新教育观念和教育手段，改进工作中的不足。她刻苦钻研业务和教学技能，工作成绩显著。她深感所学知识不足，便报考了内蒙古民族大学，利用业余时间自学，并以优异的成绩毕业，拿到了毕业证，为今后更好地工作打下了良好的基础；近年来取得的主要成就：

1、扎实工作，争创一流业绩

在工作上，能够本着负责、认真、尽职尽责的态度，无条件的承担布置给她的任务，并尽力以最优的标准来严格要求自己，工作业绩突出，工作成绩显著。在教学中采取理论实践相结合的方法，注重学生实践能力的培养。严格遵守教师工作守则，能够做到备课认真详细，教学中不照本宣科，对教材进行处理后讲解给学生，课件制作符合教学过程的要求，耐心细致解答学生疑问，取得一定的教学效果，并且超额完成了教学工作量。自从投入教育事业以来，在工作中，坚持努力提高自己的思想政治水平和教学业务能力，曾荣获乌拉盖“两基达标先进个人”、“先进教师”、“先进教育工作者”、“先进班主任”；所带的班级104班、126班曾荣获“盟级先进班集体”；在自治区教研室举办的课件制作比赛中荣获二等奖。

2.担任班主任工作成绩显著：

她所带班级104班、126班多次被评为盟级先进班集体。在班级管理中她特别注意培养学生对集体、民族、国家和社会的责任心和自身的进取精神，特别关心有特殊困难的学生，用对学生一辈子负责的精神对待学生。她模范履行教师职责，言传身教，以身作则。给学生树立好榜样；做好学生的思想教育的同时，关心学生的生活情况，设身处地为学生着想，尽力解决学生在生活中遇到的问题；爱护学生，曾多次及时地护送突患疾病的学生上医院就诊，让家长放心，让学生舒心。能注重学生各方面素质的培养，不仅仅强调学习，在她的鼓励和指导下，学生积极参与学校各项活动比赛，并获得了较好的成绩。

3.在教育科研方面：

某某同志积极参加了素质教育研究；新课程探究教学的研究，优秀班集体建设的研究，所撰写的论文，《谈几种新的历史教学方法》、《历史教学中如何培养学生的空间概念》荣获国家级一等奖。

4、生活中作风踏实，待人真诚

在生活中她是一位热情、开朗、乐观向上的同志，与周围同事的关系融洽，并能积极主动的帮助他人，有一定的团队协作精神，待人真诚，与人为善，人际关系处理的较妥当。有较强的主人翁意识，一切以集体利益为重，以工作为先，不计较个人得失。

作为跨世纪接班人的青年教师，她认为不能仅满足于学习借鉴前人的经验，停留于“传道授业解惑”的程度上。要有所发展、有所创造，努力形成自己的教学风格，这是一个教师成熟的标志。她要求自己，一定要通过认真学习和钻研现代教学理论和身边老教师的成功经验，结合自己的特点，形成了自己独特的教学风格和特点。

红旗手事迹材料 篇六

xxx在事业上有着无怨无悔的追求，为致力于专业素养的提升与合唱艺术的探索，她的节假日几乎都是与合唱团的队员们一起度过。她在教学上有着刻苦的钻研和不懈的创新。

为了解决中学生变声期不能开声的问题，她创建了“吟声、轻声、柔声、放声”的四阶声乐教学法，有效突破了这个一直以来困扰中学生声乐教学的瓶颈，提升了声乐与合唱的教学效果。仅2009年，就有何佳妮等4人夺得全国和上海市声乐比赛金奖和银奖。

在指导青年教师开展声乐教学上，xxx取得了突出的业绩。为使声乐艺术教育事业能够薪火相传，xxx不仅带教本校内的青年教师，而且还通过上海市名师工作室，以自己多年来的声乐教学实践和教学经验，充分发挥名师引领作用，积极指导优秀青年声乐教师，努力提高中学声乐教学水平。一大批青年教师在她的指导下，在上海市各区校发挥骨干教学作用。

在中学声乐教学的科研上，xxx也取得了丰厚的成果。她开发了校本教材《合唱》，参与编写了《中学生活动课教材一民乐单元》，2008年《声乐教学中学生艺术素养的培养策略研究》获杨浦区课题成果二等奖。xxx负责创建的上海市学生艺术团合唱一团同济大学第一附属中学合唱团，是市教委首批命名的重点学生艺术团之一。由于该合唱团的出色表现，还引起了不少著名艺术家的关注和关怀。多年来，合唱团得到了上海音乐学院著名合唱指挥家马革顺教授、上海音乐家协会主席著名作曲家陆在易、国家一级指挥林振地、合唱指挥家曹丁、上海音乐学院声乐教授石林等一大批权威专家的悉心指导。在常任指挥及声乐指导xxx老师的严格训练，以及众多著名艺术家的关怀下，同济大学第一附属中学合唱团的'演唱能力不但有了很大提高，且积累了大量中外合唱曲目，取得了可喜的成绩。曾多次应邀赴德国、日本、香港等地演出获得很大成功，并连续几年在国内外重大演出比赛活动中荣获大奖。

在xxx精心而高超的教学下，同济大学第一附属中学合唱团还培养了一批又一批优秀的艺术特长生，每年为高等院校输送了高质量的优秀特长生，并且在上海市各高校的合唱团继续发挥骨干作用。

由于xxx在中学声乐教学上的突出成绩，先后荣获全国优秀艺术指导教师、全国优秀教师、上海市学校艺术教育先进个人、上海市音乐特级教师、上海市“三八”红旗手、上海市劳动模范等光荣称号。还受邀担任了上海教育学会音乐教学专业委员会常务理事、上海音乐家协会合唱协会理事。

3年前，xxx退休了，但她继续在教育第一线为中学声乐教学发挥余热。目前，xxx仍然担任着上海市学生艺术团合唱一团同济大学第一附属中学合唱团副团长及合唱团合唱指挥、声乐指导，并继续担任上海市“双名”工程音乐基地主持人，为培养上海市骨干音乐教师呕心沥血。目前，已为上海市教育系统培养了7名特级音乐教师，以及大批高级音乐教师。在xxx的指导下，同济大学第一附属中学合唱团今年又夺得了上海之春国际音乐节金奖和国际比赛的银奖，百灵鸟因为她而纵情歌唱。

全国三八红旗手和全国三八红旗集体事迹（上海 篇七

在第111个“三八”国际劳动妇女节来临前夕，全国妇联公布了2020年度全国三八红旗手标兵、红旗手（集体）。上海共有1人被评为全国三八红旗手标兵，9人被评为全国三八红旗手，6个集体被评为全国三八红旗集体，62个岗组荣获全国巾帼文明岗称号，31人荣获全国巾帼建功标兵称号，8个集体荣获全国巾帼建功先进集体称号。其中，上海市科技系统1人荣获全国三八红旗手称号，2个岗组荣获全国巾帼文明岗称号，2人荣获全国巾帼建功标兵称号。

全国三八红旗手

孙静

科学院上海硅酸盐研究所国家重点实验室副主任、二级研究员、博士生导师，致公党上海市长宁区第五届委员会主任委员

全国巾帼文明岗

科学院微小卫星创新研究院

北斗导航卫星总体设计组

上海市科学学研究所战略规划研究室

全国巾帼建功标兵

朱美萍

科学院上海光学精密机械研究所薄膜光学实验室研究员、研究生部主任

唐炜

科学院上海药物研究所研究员、课题组长、博士生导师、军需特种药物研发重点实验室主任

柔肩勇挑重担，

巾帼不让须眉。

祝贺她们！

红旗手事迹材料 篇八

梁xx，女，39岁，主管护师，该同志坚持党的路线，方针，政策。努力加强思想品德修养，具有良好的医风医德。在本职工作岗位上充分发挥党员模范带头作用，积极主动，积极配合科主任超额完成计划任务。

该同志勤奋好学，爱岗敬业，有很强的事业心和责任感，积极参加省内外各项专业技术学习及培训，不断提高自身的业务技术水平、各项专业操作技能，为患者创建更专业更高标准的医疗技术服务，全心全意为患者服务，有良好的服务态度和医疗作风。

工作认真、负责，为人真诚，技术求精。曾在本院内儿科、外科、门诊工作至今，熟悉内儿科、外科常见病、多发病及危重患者的。治疗和护理。多次在州内、省内进修学习，注重护理团队素质培养，积极培育科室文化建设，开展全过程、全方位的整体化护理模式，为病人提供优质服务。参加四川省护理学会组织的护士长管理培训班并在全院推广电子化敏感数据统计，减少手工统计繁琐工作或专门电子系统统计的高成本，在凉山州医疗圈实现应用电子化敏感数据统计零的突破。在护理部领导下，成立了品管圈小组，以“提高住院患者满意度”为主题，通过组圈、主题选定、现状把握、目标设定、解析、对策实施等步骤，患者满意度由85%提高到94%，实现了经济效益和社会效益的双丰收。

无论是在工作中还是在生活中，都能团结同事，处处争先，宽以待人，不计较得失，积极参加工会组织的各项活动，在科室中起到了积极模范带头作用。

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