个人简历（优秀3篇）

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，前方等待着我们的将是新的工作机会和挑战，这时是不是该好好写一份简历了呢？相信很多人都十分头疼怎么写一份精彩的简历吧，这次帅气的小编为您整理了3篇《个人简历》，希望可以启发、帮助到大朋友、小朋友们。

个人简历 篇一

基本信息

姓名：×××

国籍：中国

目前所在地：广州

民族：汉族

户口所在地：广西

身材：162cm49kg

婚姻状况：未婚

年龄：24岁

求职意向及工作经历

人才类型：普通求职

应聘职位：经营/管理类:总经理助理、经理助理

工作年限：2

职称：无职称

求职类型：全职

可到职：一个月

月薪要求：2000--3500

希望工作地区：广州

个人工作经历：

2005.09-2005.12桂林市筑博设计策划公司设计（实习）

1、接受了公司提供的系统培训

2、参与公司多个项目设计工作

3、顺利完成实习任务，并获得公司领导的一致好评

2006.07-2008.01锦江旅馆有限公司广州分公司前厅经理

1、毕业进入公司不到半年即晋升为经理

2、接受过锦江之星管理学院的专门培训，并在上海、东莞等地进行了为期3个月的实习

1、负责公司行政、前厅、客房等方面工作

2、负责前台接待人员的培训、指导工作

3、负责相关会议通知、准备及记录，监督各部门贯彻执行公司制度及会议决议的贯彻落实

4、安排处理公司具体事务和各方面问题，协调各部门之间的关系，协助总经理做好与外单位联系的具体工作

5、熟悉公司行政、人事、财务等各方面工作情况

6、熟练使用公司管理信息系统

7、曾接受过中国工商银行经理级别的信用卡使用培训

教育背景

毕业院校：桂林旅游高等专科学校

最高学历：大专

毕业时间：2006-07-01

所学专业一：旅游管理

所学专业二：人力资源管理

受教育培训经历：

2008.3-中山大学继续教育学院人力资源管理本科

2003.09-2006.07桂林旅游高等专科学校旅游管理大专毕业证书

2000.09-2003.07广西昭平中学理科高中毕业证

个人资料

英语：三级

计算机：二级

语言能力：英语一般

国语水平：优秀

粤语水平：一般

工作能力及其他专长

1、有一定的工作经验，对相关工作有充分的认识；

2、有着良好的团队合作精神，能处理好各方面关系；

3、有较强的沟通协调能力，写作能力，理解能力，表达能力、领悟能力、信息的处理能力等。；

4、对现代企业管理模式有系统的了解和见识；

5、具有较强的组织协调能力，擅长与员工沟通及协调关系；

6、具有丰富的处理突发事件及对外公关经验和能力；

7、主观能动性强，工作态度积极乐观。

8、计算机能力方面，能熟练操作office、图象处理等各种软件（word、Excel、potoshop、AutoCAD等）。

详细个人自传

本人工作认真、仔细、高效、有条理性、责任心强，具有较强的学习能力和适应能力，能很快熟悉和掌握新事物，期望通过自己孜孜不倦的工作为公司带来最大的价值，同时通过工作锻炼自己，实现自己人生价值的提升。

个人简历 篇二

基本信息

xxx

目前所在：顺德区年龄：31

户口所在：新疆国籍：中国

婚姻状况：已婚民族：汉族

身高：171cm体重：62kg

求职意向

人才类型：普通求职

应聘职位：人事总监/经理/主管，招聘人员，行政总监/经理/主管

工作年限：8职称：无职称

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：10000～14999元希望工作地区：广东省

工作经历

xx公司起止年月：20xx-04～20xx-06

公司性质：民营企业所属行业：通信/电信/网络设备

担任职位：人事行政科副科长

工作描述：

1、人力资源管理工作：

⑴依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，编制并控制部门年度财务成本预算，配合公司的“目标管理责任制”，确保人力资源规划目标及行政后勤管理目标的达成；

⑵根据本部门的年度人力资源及行政后勤管理目标与年度工作规划，拟定并实施部门的年度、月度、周工作计划，每月准时提交本部门的工作计划；

⑶依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源；

⑷利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘合作机构，开拓各类招聘资源（大中专院校），充分利用各种招聘渠道满足各子公司的人才需求；

⑸建立规范化的招聘系统，并实施各类管理、技术人员、生产类的招幕工作；

⑹建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划；

⑺人事政策制订与修改、人事规章制度的规划、制定、检讨与修订，使员工的管理有章可循；

⑻各类人事表单及人事工作流程制定，修订及呈报；

⑼深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业；

⑽协助、督促各部门制定与公司人力资源管理政策、制度匹配的各项相关管理规定；

⑾组织商情资料，技术情报，文书档案及汇总公司年度综合性资料，掌握全公司主要活动情况；

⑿《员工提案奖励制度》的建立及督导实施；

⒀培训各部门各级主管掌握人力资源管理知识、技能，站在人力资源的角度管理下属；

⒁定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；

⒂协调各部门工作之间的冲突与矛盾。

2、行政工作：

①负责公司内部党委、工(联)会、团委各群众组织工作的开展及材料的汇总、上报等；

②负责与各级政府及其他机关部门的沟通及公关；

③负责对部门各工作流程设置、完善与改进；

④负责部门所有公文的起草或审核及厂区各项制度的编制，推广实施；

⑤及时了解部门其他专员或主管的思想动态并进行相应的沟通与协调；

⑥对部门其他专员或主管的业务进行必要的指导、监督与管理；

⑦负责策划、设计中山基地各类文体活动并予以实施。

xx公司起止年月：20xx-04～20xx-03

公司性质：私营企业所属行业：服务业

担任职位：董事长兼总裁秘书行政人事助理

工作描述：

1、负责公司各项规章制度的起草，各岗位人员招聘、培训，各部门工作督办，内部员工奖惩调查，负责公司内部员工活动的组织策划；政府机关、企事业单位关系维护（行政人事助理）。

2、负责董事长文件的汇签、收发管理；对公司各级会议进行记录，并整理成文；处理董事长日常行政事务、会议、接待、活动等工作；负责董事长和各部门总监的联络工作；整理董事长的文件；完成董事长分配各部门工作的督办；景区各项工作提出整改建议；起草董事长的各类指示性文件。

3、度假山庄各项大型活动策划、宣传、推广；珠三角各媒体联系。

xx公司起止年月：20xx-11～20xx-04

公司性质：私营企业所属行业：影视/媒体/艺术

担任职位：总经理助理

工作描述：

制定年度经营计划及各阶段工作目标；

负责公司员工招聘、培训，考核；

制定各项规章制度；

处理外部公共关系（政府、重要客户等）；跟踪公司经营目标达成情况；

货物购进和销售渠道的建立；

其他日常管理。

教育背景

毕业院校：新疆大学

最高学历：大专

毕业日期：20xx-07

专业一：汉语语言文学

专业二：工商管理

获得证书

19xx-0920xx-07库尔勒中学文科高中毕业证

20xx-0920xx-07新疆大学汉语言文学大学毕业证

20xx-0120xx-06佛山顺德博斯交流培训中心人力资源管理助理人力资源管理

20xx-09至今兰州大学工商管理本科在读

语言能力

外语：英语良好

粤语水平：良好

国语水平：精通

工作能力及其他专长

工作勤奋、认真、踏实，有较强的组织管理能力和写作能力，文字功底深厚。

熟悉劳动法，对人力资源管理有丰富的经验，擅长招聘、绩效管理、培训等模块；有良好的沟通和协调能力，服从意识、执行力强，办事坚决果断。

熟悉各项规章制度的编写，熟悉公司行政人事管理工作及后勤、保安管理，熟悉办公室各类文件的编辑，熟悉电脑操作。熟悉公司各种活动的组织，策划。

在枫林文化传播工作期间，制定编写完善公司各项规章制度，包括：《招聘制度》、《员工考核制度》、《培训制度》、《薪酬制度》以及员工手册等。

在长鹿实业工作期间，从普通职员成长董事长兼总裁秘书，并独立起草制定《外商铺管理守则》、《大型机动游乐场应急预案》以及集团公司的发展规划和其他各项规章制度等。

在广东格兰仕集团公司中山厂区工作期间，制定编写完善了《员工手册》、《员工生活指引》、《员工职业素养手册》、《外协单位管理规定》等，以及其他各类规章制度，并通过集团审核实施；倡导在集团内部成立“青年志愿者服务队”（中山市首家），并开展系列活动；策划组织大型员工生日晚会及其他各项文体活动并实施；组织在公司内部成立多个员工爱好俱乐部；极力开拓各类招聘渠道，有效降低招聘成本。现为格兰仕集团中山制造基地团委书记，并为集团《格兰仕人报》特约记者，发表300多篇文章，其中多篇文章为《中山日报》、《中山商报》、《南方工报》和国内多家网站转载。2009、2010、2012年被共青团中山市团委表彰为优“秀团委书记”、“优秀志愿者”，2013年被中山市表彰为“杰出青年岗位能手”。

多年来受培训课程包括：

1、酒店管理；

2、创造快乐双赢的人际关系；

3、问题分析与决策教程；

4、招聘与面试技巧、如何制定更具有激励性的薪酬方案；

5、员工激励十大工程；

6、员工离职原因及解决方案；

7、企业裁员误区及风险控制；

8、成功的项目管理；

9、有效沟通；

10、商务礼仪；

11、心态决定状态；

12、时间管理；

13、高效会议管理技巧；

14企业应对新《劳动合同法》的12个策略；

15、员工关系管理；

16、问题员工管理、Excel高效办公——人力资源与行政管理；

17、企业行政管理教程；

18、企业志愿者管理等课程。

自我评价

本人朴实，稳重，谈吐大方，责任感强，学习适应能力快，工作勤奋，富有创新精神；反应敏捷，擅长沟通、项目谈判等工作。

有强烈的事业心与责任感，高度的敬业精神。

优秀教师个人简历 篇三

姓名：__

性别：女

民族：汉族

出生年月：1983年9月10日

婚姻情况：未婚

身高：160cm

体重：44kg

户籍：__

现所在地：__

毕业学校：__师范学院

学历：本科

专业名称：汉语言文学

毕业年份：2006年

工作年限：二年以上

求职意向

职位性质：全职

欲从事岗位：教师

工作地区：广东广州

待遇要求：3000元/月不需要提供住房

到职时间：三天内

教育经历

时间所在学校学历

2002年9月-2006年7月__师范学院本科

工作经历

工作地点1：__市__佳园小学

时间范围：2006年9月-2007年7月

担任职位：中小学类-小学语文教师

工作描述：

刚走上工作岗位的生涯至今历历在目。走上讲台的老练，上课的行云流水让我不禁感谢大学时艰辛地付出。一份耕耘一份收获！一年来班主任这个角色使我更坚信了教师这个职业的神圣，使我更坚信了此生我就爱上了你—-教师。我将为此付出毕生！

工作地点2：__市__高中

时间范围：2007年9月-2008年12月

担任职位：中小学类-高中语文教师

工作描述：

从小学到中学，角色的转变更使我如鱼得水，欢乐畅游。这个平台的设立更使我觉得知识的重要，于是我认真备课，精心教学，虚心请教，刻苦钻研。果然出彩了，一年来我带的两个高一班每次测试都高居榜首。我和同学紧紧地拥在一起，他们笑得是那样舒心，那样洒脱。我更乐不思蜀。我快走了，他们都不舍，都哭，都闹，最后静了，含着泪"拥有并不就是最幸福的，还是我们默默地祝福你，你的顺利就是我们的幸福，下一个不管是谁接替，我们还是努力，因为你永远烙在了我们的心里"。我无语，无奈—-但还是默默祝福就象他们祝福我一样。

自我评价

本人系本科毕业生，已工作2年多，特别是在文字构造方面有较强的功底，在大学期间创办《沁心苑》文学社并任社长一职。毕业后先后在小学和高中任教，受到学生和领导的一致好评。本人具有良好的思想品质，善于与人沟通，善于与人协作，能独立完成工作，本人思想开放，工作热情高，易于接受新事物，有吃苦耐劳的精神，期待着伯乐的出现，立志用平生所学为贵单位贡献力量。

发展方向

本人系本科毕业生，已工作2年多，特别是在文字构造方面有较强的功底，在大学期间创办《沁心苑》文学社并任社长一职。毕业后先后在小学和高中任教，受到学生和领导的一致好评。本人具有良好的思想品质，善于与人沟通，善于与人协作，能独立完成工作，本人思想开放，工作热情高，易于接受新事物，有吃苦耐劳的精神。希望与同事共同探讨教学，力求自己更大的进步。希望贵校能给予更多的机会展现自我。从而提升自我，完善自我。

以上就是虎知道为大家整理的3篇《个人简历》，希望可以对您的写作有一定的参考作用，更多精彩的范文样本、模板格式尽在虎知道。