本人岗位职责(通用5篇)

时间:2023-07-25 08:21:48 | 来源:语文通

在社会一步步向前发展的今天,很多情况下我们都会接触到岗位职责,岗位职责是组织考核的依据。那么制定岗位职责真的很难吗?它山之石可以攻玉,下面虎知道为您精心整理了5篇《本人岗位职责》,希望能够给您提供一些帮助。

安全员岗位职责 篇一

1、协助项目经理及技术负责人对工程的安全管理,对施工现场出现的安全问题负主要责任;

2、贯彻执行国家地方有关主管部门关于安全的方针政策、规范、制度的规定,坚持“安全第一,预防为主”的方针;

3、认真检查督促施工现场的安全生产的劳动保护及各项安全规定的落实;

4、参加施工方案中安全生产技术措施的条款拟定工作,检查督促条款的实施,负责安全措施标识的管理和使用,及时记录好安全台账及做好各种安全资料;

5、负责工程的常规安全检查活动,及时发现安全隐患并迅速整改落实,并做好检查记录,协助落实奖惩措施,对违章现象进行制止,对一般事故做出处理和记录;

6、对进入施工现场的新工人进行三级安全教育及日常生产的安全教育工作;

7、参加对工伤事故的调查,分析处理总结、上报等工作;

8、负责对职工工资结算中的纠纷进行处理以及发放中全程的保护、陪同。

9、负责对职工宿舍的用电安全、宿舍床位安排、禁止赌博的管理及职工纠纷的处理;负责项目职工的生活用水、饮用水供应;负责施工现场及生活区域的清洁卫生工作。

10、负责项目的综合治理工作。负责项目防火、防盗的工作,对项目值勤人员按制度规定的内容进行抽检。

安全员岗位职责 篇二

1、协助车队安全生产,全面履行车队的安全管理工作。

2、认真落实公司安全工作的各项管理规定,及操作规程。

3、坚持在生产一线,检查车辆的技术情况,监督驾驶思想动态、驾驶技术和安全行车状况,及时处理现场安全问题,交通事故和治安事故,分析违法原因,综合治理,从根源上整改纠正,杜绝“病”车投入营运,防范交通事故发生。

4、落实驾驶员出车前问询、告知制度。

5、落实安全运输,保卫全过程的俺去监督制度。

6、开展形式多样的培训、教育活动,做好记录,通过实际案例分析,教育驾驶员,反违章、防事故、消除安全隐患。

7、掌握驾驶员思想和健康状况,及时化解各种矛盾,防止驾驶员带“病”开车。

8、监督驾驶员合理作息,监督排班运营情况,杜绝疲劳驾驶。

9、每月对驾驶员、保安员做一次全面考评,考评不合格者提出处理意见,报车队领导处理。

10、安全检查、日查与月查、小查与大查、抽查与普查相结合,善于发现和从根源上纠正安全隐患,严处违法行为,以减少一般事故,杜绝重大事故发生。

11、现场救援,处理行车事故,调查、分析事故原因,教育驾驶员,按照有关规定对肇事者提出处罚意见,执行公司的处罚决定。

12、做好驾驶员招聘考核、违法、违规记录、责任事故、安全学习、培训、奖惩。

保安人员岗位职责制度 篇三

主要职责:安全、秩序、整洁、文明,处理突发事件。

一、安全:

保护营业大堂、自助银行等区域银行和客户的财产、设备及人身安全;

做好银行人员为atm机加钞时的安全警戒;

协助押运人员作好款箱进出及现金调运的安全防范工作;

时刻保持高度警惕,关注可疑情况和可疑人员,每十五分钟对大堂、自助银行、贵宾室和大门外进行一次巡视;

根据银行工作人员的要求,做好大额存取现客户的护卫工作。

二、秩序:

维护营业现场良好工作秩序;

帮助和引导客户到相应柜台、自助机具办理业务;

提醒客户遵守“一米线”和银行的其他规定;

礼貌、策略地制止客户在营业大厅的不文明行为;

维持门前交通秩序,引导客户车辆停放;

对可疑人员和停靠车辆进行盘查。

三、整洁:

保持营业厅内地面、墙面整洁,及时清除污物垃圾;

保持桌面、柜面整洁,随时将业务凭证、宣传单、烟灰缸等物品摆放整齐;

每日营业终了将大厅和门口打扫干净;

发现机具设备不能正常运行、设施物品损坏等情况应立即报告和处理。

四、文明:

按规定着装上岗,包括制服、帽子、领带、武装带、皮鞋,保持仪容整洁;

站立巡视,适当就坐调节体力,站有站相、坐有坐相,保持良好警姿;

坚守岗位,不迟到、早退,有事须请假;

不擅离岗位,不做与本职工作无关的事情;

严禁酒后上岗,不在工作区域用餐、吸烟;

中午有半小时就餐时间;

岗位上不大声喧哗,不与人聊闲天;

对待客户文明礼貌,不做不负责的回答和结论,自觉维护农行良好形象和声誉。

五、处理突发事件:

如遇突发(案情)事件,应迅速作出准确的反应和判断,避免人员伤亡和财产损失;及时向支行保卫部门和网点负责人汇报,防止事态扩大。

安全员岗位职责 篇四

一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规,坚持“安全第一。预防为主”的方针,详细落实上级公司的各项安全生产规章制度;

二、参与各项施组措施计划的编制(安全相关内容),有权行使安全一票否决制;

三、控制安全动态,发现事故苗头并及时采取预防措施,组织班组展开安全活动,提供安全技术咨询

四、配合有关部门做好对施工人员的安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作,并记载在案。健全各种安全管理制度;

五、组织、参与安全技术交底,对施工全过程的安全施行控制,并做好记载;

六、参与每周一次以上的定期安全检查,及时处观工现场安全隐患,签发限时整改通知单;

七、监视、检查操作人员的遵章守纪。遏止违章作业,严格安全纪律,当安全与生产发作抵触时,有权遏止冒险作业;

八、辅佐上级部门的安全检查,照实汇报工程项目或生产中的`安全情况;

九、检查劳动维护用品的质量,反应运用信息,对进入现场运用的各种安全用品及机械设备,配合资料部门停止验收检查工作;

十、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施,组织参与安全设备、施工用电、施工机械的验收。

十一、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作,担任对分包单位在施工过程中的安全连续监控,并作好监控记载;

十二、参与辅佐对项目存在隐患的安全设备、过程和行为停止控制,参与制定纠正和预防措施,并考证纠正预防措施;

十三、担任普通事故的调查、剖析,提出处置意见,辅佐处置严重工伤事故、机械事故,并参与制定纠正和预防措施,避免事故再发作。

保安人员岗位职责制度 篇五

宝阁丽公馆保安人员岗位职责

1、遵纪守法,服从领导,关心集体,爱护公物。

2、上班着装整齐,仪容端庄,礼貌用语,规范服务,不徇私情,严肃执纪。不做有损公司形象的行为,处事机智迅速果断,按章办事。

3、认真做好门卫日常工作,基本熟悉并掌握售楼部情况,熟悉各种设备、设施的分布位置、操作要点规程;做好相关范围内的清洁卫生工作;指引来访客人行走,树立公司服务形象。

4、为防止或尽可能避免售楼部各类治安事件的发生,确保工作人员工作、售楼部的正常秩序,全面负责售楼部治安防范工作,保证售楼部安全。

5、注意发现有无不正常的气味,嗅到异味,见到异光、异烟迅速寻找来源在何处,如能处理的立即处理,如问题严重及时通知管理员现场处理,如有火警立即扑灭或报警。 6、每班必须按时上下岗,严禁离岗、脱岗。当班时如因玩忽职守,给客户造成不良影响和损失或人为造成事故的,安保人员应承担相应的责任,并视情节的严重给予相应的处罚。

7、对工作中成绩显著或由于不负责任造成不良后果的,将给予适当的奖励和处罚。

8、积极主动维护售楼部治安秩序,做好“五防”(防盗、防火、防抢、防破坏、防治安灾害事故)工作。

9、热情听取客户的投诉及建议,能解决立即解决,不能解决的报客管理员。

宝阁丽公馆保安人员管理制度

一、职业纪律:

1、严禁保安员执勤着装不整齐,不按规定着装佩带不全。

2、严禁保安员当班时看阅书报小说,玩游戏机等与工作无关的事情。

3、严禁保安员值班时打瞌睡或聚众聊天嬉闹。

4、严禁饮酒执勤或在售楼部内部区域吸烟。

5、严禁交接班不清楚,未经主管批准,私自请人顶班,私自换班。

6、严禁非法扣留他人证件及物品或接受住户的钱物。

7、严禁在突发事件,紧急情况中临阵脱逃或视之不理。

8、严禁保安员之间,监守自盗,以权谋私,向住户收取费用。

9、严禁违反保安器材、消防器材的操作规定或转借。

10、严禁无故不参与保安会议培训学习训练及集体活动。

11、严禁拉帮结派、搞不团结、顶撞上级。

12、严禁未经批准缺勤和擅离岗位或请假不按时归队。

13、严禁私自运用公司财产物品。

宝阁丽公馆保洁人员岗位职责

一、保洁员要听从领导,服从工作安排,文明服务,礼貌待人,对工作认真负责。

二、上岗时着装整齐、统一、规范,按标准完成各项任务。

三、对保洁人员的要求:对售楼部清洁重点、难点部位进行保洁,做好园区内责任片区清洁工作,不留卫生死角。

1、生活垃圾日产日清。

2、办公室每天清扫一次,以及内部桌椅。

3、售楼部门口地垫定期清洗。

4、大门玻璃、销售前台、内部桌椅、沙盘、户型模型每天清理除尘。

情况,发现一处缺陷扣1分,提醒后无改进扣3分;受住户投诉一次扣5分。

五、配备的工作用品非自然因素损坏、遗失,扣2分并照价赔偿。

六、工作认真负责,按要求、标准完成责任区保洁任务,加2分;每月评比工作质量完成非常好加10分。

七、住户、领导表扬1次加5分;开展不定向服务1次加5分;发现问题及时处理、汇报,加5分。

八、有下列表现之一的或已处予两次书面警告的,立即辞退。

1、当值时滥用职权,以权谋私。

2、对工作麻木不仁,玩忽职守造成工作失误者。

3、监守自盗、无理伤人、给人民生命财产造成损害者,立即辞退、情节严重者,交司法机关追究其法律责任。

4、不请假、连续旷工两天以上者。

5、无论何种原因,与业户、公司员工打架者。

6、不服从上级管理,出于私利漫骂上级者。

7、因主观失职而损坏或遗失公物者,除照价赔偿外,立即辞退。

8、当值睡觉,情节严惩重者。

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